Имеют ли чернобыльцы с правом на отселение дополнительный отпуск

Содержание
  1. Дополнительный Отпуск Выехавшим Добровольно Из Зоны Отселения Чернобыль 2021
  2. Какие льготы предоставляют в России чернобыльцам
  3. Государственная помощь чернобыльцам в 2021 году
  4. Льготы чернобыльцам
  5. Дополнительный отпуск выехавшим добровольно из зоны отселения чернобыль 2021
  6. Какие положены льготы чернобыльцам добровольно выехавшим из зоны отселения в 2021 — 2021 году
  7. Положен ли чернобыльский отпуск переехавшим из зоны с правом на отселение
  8. Дополнительный отпуск у добровольно выехавшего из зоны отселения после ЧАЭС
  9. Проживание в чернобыльской зоне: право на доп отпуск
  10. Положен ли работнику — чернобыльский — отпуск в период отпуска по уходу за ребенком
  11. Чернобыльский отпуск: кому положен и кто оплачивает дополнительные дни отдыха
  12. Сколько дней Чернобыльский отпуск
  13. Положен ли чернобыльский отпуск проживающему в зоне отчуждения
  14. Зона Проживания С Правом На Отселение Положена Оплата Больничного
  15. Кому положен чернобыльский отпуск? Разберемся в вопросе подробней
  16. Оформление отпуска для проживающий в зоне отселения
  17. Чернобыльский отпуск: кому положен и на какой срок?
  18. Чернобыльский отпуск: понятие и законодательное регулирование
  19. Кто может претендовать и на какой срок?
  20. Работники, которые болеют (или перенесли ранее) лучевую болезнь или другие заболевания, связанные с радиационным воздействием вследствие аварии
  21. Отдельные сотрудники, получившие инвалидность вследствие аварии на ЧАЭС
  22. Некоторые работники
  23. Порядок оформления
  24. Составление заявления на отпуск
  25. Оформление приказа на отпуск
  26. Обращение сотрудника к руководителю с просьбой выдать ему справку о среднем доходе
  27. Подготовка заявления на оплату
  28. Правила оплаты
  29. Особенности предоставления
  30. Льготы чернобыльцам: права чернобыльцев, категории чернобыльцев | Правоведус
  31. Права чернобыльцев
  32. Программа отселения чернобыльцев
  33. Категории чернобыльцев
  34. Кто имеет право на льготы чернобыльцев
  35. Льготы для чернобыльцев
  36. Порядок получения льгот чернобыльцам
  37. Документы для получения статуса чернобыльца
  38. Льгота — дополнительный отпуск чернобыльца
  39. Чернобыльские льготы в других странах
  40. Дополнительный Отпуск Для Чернобыльцев Выехавших Добровольно Из Зоны Отселения
  41. Положен ли дополнительный отпуск сотруднику, который имеет удостоверение выехавшего добровольно из зоны отселения в следствии катастрофы на Чернобыльской АЭС
  42. Добровольно выехавшие из зоны отселения льготы
  43. Какие вообще положены льготы чернобыльцу добровольно выехавшего из зоны проживания с правом на отселение
  44. Какие льготы положены чернобыльцам в 2021 году
  45. Налоговые льготы для чернобыльцев

Дополнительный Отпуск Выехавшим Добровольно Из Зоны Отселения Чернобыль 2021

Имеют ли чернобыльцы с правом на отселение дополнительный отпуск

В ст. 13 Закона перечислены категории граждан, имеющих права на различные льготы. Из вопроса ясно, что Вы родились в местности, относящейся к Чернобыльской зоне. Вы имеете удостоверение, в котором зафиксировано право на отселение. Значит, территория, в которой Вы проживали, относится к «зоне проживания с правом отселения» (ст. 7 Закона). В настоящее время Вы проживаете в Москве.

Я родом из Чернобыльской зоны (имеется чернобыльское удостоверение, с правом на отселение). Сейчас проживаю и работаю в Москве по суточному графику. Я беременна.

Имею ли я право на увеличение дополнительного отпуска по беременности? Могу ли я к дополнительному отпуску по беременности приурочить ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней (несмотря на то, что у нас в организации он разбивается на две части по 14 дней)? Полагается ли мне дополнительный оплачиваемый радиационный отпуск 14 дней?

Какие льготы предоставляют в России чернобыльцам

  • лица с лучевой болезнью, появившейся на почве катастрофы на ЧАЭС (независимо от того, кто получил проблемы со здоровьем, — житель или тот, кто устранял последствия);
  • граждане, заболевшие сразу после аварии на станции;
  • люди, ставшие инвалидами вследствие облучения (военные, полицейские, сотрудники МЧС, врачи);
  • индивиды, которых безоговорочно эвакуировали, в том числе рожденные до 01.04.1987 года;
  • доноры костного мозга для получивших повреждения во время ЧП;
  • люди, находившиеся в одной из зон в момент взрыва или в период устранения его последствий.
  1. Отчуждения — округ, который расположен вблизи от 4 реакторов.
  2. Отселения — территория, откуда люди уезжали для того, чтобы несколько уменьшить радиационное воздействие.
  3. С правом на переселение — участок, где производятся регулярные замеры уровня радиации.
  4. На допустимом уровне радиации — лица, находящиеся здесь, имеют право остаться, но могут претендовать на субсидии.

Государственная помощь чернобыльцам в 2021 году

  • отчуждения, на которых запрещено проживание, допускаются только определённые виды деятельности и ограниченное использование природных ресурсов;
  • отселения, в которых проводятся мероприятия медицинского характера для защиты населения от последствий аварии на ЧАЭС;
  • с правом на отселение. В этих районах осуществляется непрерывный контроль уровня радиации, о результатах которого информируется местное население;
  • со льготным экономическим статусом. Уровень радиации в этих регионах находится в пределах нормы, жизнеобеспечение населения осуществляется за счёт реализации специальных программ, связанных с развитием экономики и улучшением экологических показателей.
  • представители армии (как офицеры, так и солдаты, сержанты), участвовавшие в работах по устранению последствий аварии;
  • сотрудники различных ведомств, таких как МВД, пожарная охрана, различные спецслужбы, побывавшие в зоне поражения;
  • граждане, проживавшие в зоне, поражённой радиацией, и добровольно выехавшие из зоны отселения после аварии;
  • лица, предоставившие костный мозг участникам ликвидации аварии на ЧАЭС;
  • медицинские работники, выполнявшие служебные обязанности в заражённой зоне.

Льготы чернобыльцам

  • имеете право на улучшение жилищных условий;
  • платите только половину квартирной платы и основных коммунальных расходов (газ, свет, вода, отопление);
  • можете на 50% дешевле получить топливо, если нет центрального отопления;
  • при сокращении штатного расписания вас смогут уволить только в последнюю очередь (стаж не учитывается);
  • льготы при поступлении в ВУЗ;
  • во внеочередном порядке сможете вступить в жилищно-строительный, гаражный или же садоводческий кооперативы;
  • вам будут компенсированы расходы на проезд к санаторию или профилакторию;
  • вам в первую очередь выделят землю для строительства;
  • медицинские и аптечные услуги будут оказываться вне очереди (особенно в этом нуждаются чернобыльцы 2 категории);
  • инвалиды могут претендовать на льготы чернобыльцам при установки памятника;
  • на пенсии вы останетесь прикрепленными к тем медицинским учреждениям, что и раньше;
  • ваши дети имеют преимущественное право получить услуги в детских садах, санаториях и больницах;
  • вам обязаны предоставить места в домах престарелых и домах инвалидов;
  • на новом месте жительства вас обязаны взять на работу во внеочередном порядке (естественно, при соответствующей квалификации);
  • у вас будет дополнительный отпуск.
  • свидетельство о рождении или паспорт, другие справки, которые подтвердят родственную связь с потерпевшим лицом, находившимся на зараженной территории ЧАЭС;
  • справку о том, что несовершеннолетний находится на иждивении (касается не только случаев инвалидности);
  • справки о том, что родственник был участником ликвидации или пострадавшим от катастрофы на ЧАЭС.

Дополнительный отпуск выехавшим добровольно из зоны отселения чернобыль 2021

Гражданам, занятым на работах в зоне отчуждения, дополнительный «чернобыльский» отпуск и право на использование ежегодного отпуска в удобное время не предоставляются . Таким работникам полагается дополнительный отпуск за работу во вредных условиях по ТК РФ продолжительностью не менее 7 календарных дней. Отпускные выплачиваются за счет средств работодателя .

Гражданам, переселившимся в добровольном порядке (без заключения контрактов, договоров с соответствующей администрацией) после 1 января 1994 года в зоны радиоактивного загрязнения, указанные в статье 7 настоящего Закона, компенсации и льготы, предусмотренные статьей 17 настоящего Закона, не предоставляются.

Какие положены льготы чернобыльцам добровольно выехавшим из зоны отселения в 2021 — 2021 году

Гражданам, переселившимся в добровольном порядке (без заключения контрактов, договоров с соответствующей администрацией) после 1 января 1994 года в зоны радиоактивного загрязнения, указанные в статье 7 настоящего Закона, меры социальной поддержки, предусмотренные статьей 17 настоящего Закона, не предоставляются.

Источник: https://sibyurist.ru/nalogi-i-vychety/dopolnitelnyj-otpusk-vyehavshim-dobrovolno-iz-zony-otseleniya-chernobyl-2021

Положен ли чернобыльский отпуск переехавшим из зоны с правом на отселение

Имеют ли чернобыльцы с правом на отселение дополнительный отпуск

Указанный вид отдыха положен строго определенным категориям работников. Поэтому следует четко понимать, кто именно может претендовать на чернобыльский отпуск. Для этого расскажем обо всех лицах, которым закон предоставил соответствующее право на отдых, а также его особенностях и длительности. Они могут варьироваться.

Чтобы получить рассматриваемый специальный отпуск, необходимо представить определенные документы, которые свидетельствуют о наличии у сотрудника права на предоставление ему выплат в рамках такого отдыха. Это закреплено на законодательном уровне в названных ниже документах:

Дополнительный отпуск у добровольно выехавшего из зоны отселения после ЧАЭС

Я отношусь к категории граждан добровольно выехавших из зоны отселения. На новом месте работы расчётный отдел не сталкивался с оплатой дополнительного отпуска. Подскажите пожалуйста куда необходимо обратиться по-поводу оплаты дополнительного отпуска.

п. 2 части второй ст.

20 Закона 1244-1: Гражданам, постоянно проживающим (работающим) в зоне отселения до их переселения в другие районы, предоставляется: 2) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск работающим в зоне без учета дополнительного отпуска, предоставляемого за работу с вредными условиями труда, с выплатой единовременной компенсации на оздоровление в размере доплаты, установленной пунктом 3 настоящей части, в зависимости от времени проживания (работы): с 26 апреля 1986 года — 21 календарный день;

со 2 декабря 1995 года — 7 календарных дней;

Проживание в чернобыльской зоне: право на доп отпуск

Организация не оплачивает дополнительные отпуска чернобыльцев. Расходы на доп отдых покрываются из федерального бюджета. Это прямая обязанность государства. Выплаты производятся через собесы по месту жительства сотрудника (п. 2 Правил, утв. постановлением Правительства РФ от 03.03.2007 № 136).

Работники, которые оказались подвержены воздействию радиации в ходе аварии на Чернобыльской АЭС (чернобыльцы) имеют право на дополнительные отпуска. К данной категории относятся лица, которые постоянно проживают или работают:

Положен ли работнику — чернобыльский — отпуск в период отпуска по уходу за ребенком

Проверив материалы дела, обсудив доводы жалобы, заслушав объяснения истца, поддержавшую доводы жалобы, представителя ответчика, возражавшую против удовлетворения жалобы, судебная коллегия не находит оснований для отмены решения.

рассмотрев в открытом судебном заседании 25 июля 2013 года по докладу судьи Горбачевской Ю.В. дело по апелляционной жалобе С. на решение Советского районного суда г. Брянска от 20 мая 2013 года по гражданскому делу по иску С. к ГКУ «Отдел Социальной защиты населения Советского района г. Брянска» об обязании в предоставлении дополнительно оплачиваемого отпуска,

Чернобыльский отпуск: кому положен и кто оплачивает дополнительные дни отдыха

Если дополнительный отдых предоставляется лицам 3 и 4 категории чернобыльцев (т.е. бесплатный), в приказе делается ссылка на наличие несовершеннолетних детей. А к заявлению прилагаются копии свидетельств о рождении, а также справка с места жительства, подтверждающая совместное проживание.

Итак, претендовать на законный дополнительный чернобыльский отпуск могут лишь 4 вышеуказанных категории сотрудников. Как только работодатель получил от такого работника письменное заявление, он обязан зарегистрировать его и издать соответствующий приказ о предоставлении отпускных дней.

Сколько дней Чернобыльский отпуск

Для получения чернобыльского отпуска, кроме соответствующего заявления работника, ему необходимо предоставить определенный пакет документов, свидетельствующих о таком праве. К этим документам относятся такие:

Многие полагают, что чернобыльский отпуск оплачивается идентично ежегодному. Однако когда речь идет о работниках, которые подвергались воздействию радиации, то схема выплат здесь несколько иная. Сначала оплату начисляет работодатель. Но потом эти средства компенсируют органы местного бюджета. Следовательно, эти выплаты осуществляются из федерального бюджета.

Положен ли чернобыльский отпуск проживающему в зоне отчуждения

Чернобыльцы могут получить дополнительные дни отдыха на основе Закона России № 1244-1. В нем указано разделение граждан из данной категории на 4 группы, для каждой из которой предполагается предоставление различных гарантий. Итак, кому положен такой отдых? К ним относятся граждане:

Как известно, «чернобыльцам» I и II категории предоставляется право использования ежегодного отпуска в удобное для них время, а также получения дополнительного отпуска с сохранением зарплаты сроком на 14 рабочих дней в год.

В то же время, в соответствии со ст.

5 Закона об отпусках, продолжительность всех видов отпусков, независимо от режимов и графиков работы, рассчитывается в календарных днях, поэтому отпуск «чернобыльцам» также необходимо исчислять в календарных днях.

Зона Проживания С Правом На Отселение Положена Оплата Больничного

Нахожусь на больничном. Постоянно зарегистрирован в Брянской обл. (зона отселения, есть удостоверение). Временная регистрация в Московской обл. где и проживаю. Работаю на протяжении 3-х лет в г.

Москва.

Имею ли я право на 100% оплату больничного листа? Какие документы необходимо предоставить для оплаты больничного в полном размере? Что делать, если работодатель откажется выплачивать в 100% размере з/п?

До подобных нововведений каких-либо запретов и ограничений по временному сроку прописки на территории не было, двойное пособие можно было получать даже в случае переезда с родившимся ребенком на зараженную территорию.

Именно подобное поведение граждан и спровоцировало власти на принятие столь непопулярных мер.

В процессе многократных проверок органы надзора выявили, что было выплачено большое количество бюджетных средств даже тем, кто был просто прописан на пострадавших территориях, но фактически там не проживал.

Кому положен чернобыльский отпуск? Разберемся в вопросе подробней

  • сотрудники органов внутренних дел, проходившие службу в 1986-1987 годах в границах зоны повышенного облучения;
  • военнослужащие, а также обычные граждане, работающие в 1988-1990 годах на объекте «Укрытие»;
  • медицинские работники, получившие сверхнормативные дозы облучения в процессе оказании помощи людям, пострадавшим от высоких доз радиации, с 26.04 по 30.06 1986г.
  • Люди, эвакуированные или добровольно выехавшие из зоны отселения в 1986 и последующие годы, включая детей в утробе матери.
  • Граждане, по сей день живущие в зоне с правом на отселение, а также имеющие льготный социально-экономический статус.
  • Лица, работающие в загрязненной зоне, но не проживающие там на постоянной основе.
  • Дополнительные оплачиваемые дни отдыха чернобылец может запросить в добавок к основному ежегодному оплачиваемому отпуску либо в любое другое удобное для него время, а также отгулять его согласно заранее составленному графику предприятия.

    Оформление отпуска для проживающий в зоне отселения

    Источник: https://yur-grupp.ru/bez-rubriki/polozhen-li-chernobylskij-otpusk-pereehavshim-iz-zony-s-pravom-na-otselenie

    Чернобыльский отпуск: кому положен и на какой срок?

    Имеют ли чернобыльцы с правом на отселение дополнительный отпуск

    В трудовом законодательстве выделяется ряд отдельных категорий сотрудников, которым полагаются дополнительные льготы и компенсации. В частности, весьма распространенной льготой такого рода является предоставление дополнительного оплачиваемого отпуска.

    Одной из льготных категорий сотрудников, которым полагается такой отпуск, являются граждане, пострадавшие во время аварии на Чернобыльской АЭС. Условия и особенности получения этого отпуска стоит рассмотреть более подробно.

    Чернобыльский отпуск: понятие и законодательное регулирование

    Чернобыльским именуется отпуск, который дополнительно предоставляется работникам, пострадавшим во время аварии на ЧАЭС. Это своего рода государственная компенсация за ущерб, полученный гражданами в результате этой катастрофы. Он предоставляется в дополнение к основному ежегодному отпуску и подлежит оплате по общим правилам.

    На законодательном уровне его регулирование осуществляется при помощи отдельного нормативно-правового акта, а именно Закона РФ N1244-1 «О социальной защите людей, которые пострадали от радиации в результате аварии на Чернобыльской АЭС».

    Кто может претендовать и на какой срок?

    Продолжительность отпуска и условия его предоставления зависят от того, к какой именно категории льготников относится работник. В законодательстве выделяются такие граждане, которые могут претендовать на его получение:

    Работники, которые болеют (или перенесли ранее) лучевую болезнь или другие заболевания, связанные с радиационным воздействием вследствие аварии

    Продолжительность дополнительного отдыха, на который могут претендовать такие сотрудники, составляет 14 календарных дней в году.

    Отдельные сотрудники, получившие инвалидность вследствие аварии на ЧАЭС

    К таким сотрудникам, в частности, относятся:

    • граждане, которые ухали добровольно или были эвакуированы из зоны отчуждения;
    • лица, принимавшие участие в устранении последствий аварии или занятые на других работах на ЧАЭС.

    Длительность отпуска для них также составляет 14 дней.

    Некоторые работники

    А именно:

    • лица, которые в 1986-1987 гг. принимали участие в ликвидации последствий аварии, а также занимались эвакуацией населения, животных и материальных ценностей либо выполняли в зоне аварии другую работу;
    • военнослужащие, призванные для выполнения работ по ликвидации последствий катастрофы;
    • лица начальствующего и рядового состава, которые в 1986-1987 гг. проходили в зоне отчуждения военную службу;
    • врачи, младший и средний медицинский персонал и другие медработники, получившие во время оказания пострадавшим помощи радиацию свыше установленных нормативов.

    Эти работники также имеют право на дополнительный отдых длительностью 14 дней. Данный перечень относится к ситуациям, когда работодатель обязан предоставить отпуск в любое удобное для подчиненного время. В некоторых случаях это является не обязанностью, а только правом работодателя. В частности, это могут быть такие ситуации:

    • работники, переселившиеся на постоянное проживание в зону отселения, могут получить либо 7, либо 21 день (зависит от того, когда именно они туда переехали);
    • граждане, которые работают в зоне отчуждения, но не проживают там или же были отправлены в эту зону временно, на период командировки, получают отпуск в том же порядке, что установлен для сотрудников с тяжелыми и вредными условиями труда;
    • военнослужащие, которые проходят в зоне отчуждения службу, могут получить до 30 дней отдыха.

    Порядок оформления

    В отличие от остальных видов отпуска, которые оформляются только у работодателя, при получении чернобыльского необходимо будет посетить еще и местный орган социальной защиты. Процедура оформления выглядит следующим образом:

    Составление заявления на отпуск

    Оно оформляется в соответствии с общими правилами на имя руководителя предприятия. В заявлении указывается просьба об оформлении отпуска на основании принадлежности работника ко льготной категории.

    Данный статус должен подтверждаться документами, например:

    • копией удостоверения, которое подтверждает право на получение мер социальной поддержки;
    • паспортом (если в нем имеется официальная регистрация в зоне отчуждения);
    • справками и другими медицинскими документами, подтверждающими наличие заболевания или инвалидности.

    Копии документов должны либо быть заверены в установленном законом порядке, либо подаваться вместе с оригиналами.

    Оформление приказа на отпуск

    Приказ составляется по установленной форме на основании поданного работником заявления.

    Обращение сотрудника к руководителю с просьбой выдать ему справку о среднем доходе

    Также в справке должно быть указано количество дней отдыха и итоговая сумма отпускных. Документ подписывается руководителем и главным бухгалтером организации и закрепляется мокрой печатью.

    Подготовка заявления на оплату

    Это заявление составляется уже на имя руководителя местного отделения социального фонда и содержит просьбу оплатить предоставленный льготный отпуск. К заявлению прикрепляются документы, дающие право на социальную поддержку (удостоверение) и справка о доходах, полученная от работодателя.

    Правила оплаты

    Важным моментом является тот факт, что оплата отпуска проводится за счет средств не работодателя, а государства. Сначала отпуск оплачивается работодателем, а затем выплаченные средства компенсируются ему из местного бюджета.

    При расчете суммы отпускных используются те же правила, что и в общих случаях. Оплата происходит на основании данных о средней заработной плате сотрудника и продолжительности его отпуска. Общий порядок расчета выглядит следующим образом:

    1. Вычисление размера оплаты за расчетный период. Для этого оклад работника умножается на количество месяцев в текущем году, которые он отработал.
    2. Определение среднего количества дней. Для этого отработанные месяцы умножаются на 29,4 дней.
    3. Расчет среднедневного заработка. В этом случае первый результат делится на второй (то есть вся заработная плата на общее количество дней).
    4. Вычисление суммы отпускных. Происходит путем перемножения найденного ранее среднедневного заработка на продолжительность отпуска.

    Именно по такому алгоритму осуществляют расчеты сотрудники социального фонда. Такие же правила применяются и в бухгалтерских службах всех предприятий и организаций, поэтому никаких проблем с расчетами возникать не должно.

    Особенности предоставления

    Работник, которому полагается такой вид отдыха, должен учитывать определенные моменты и условия его оформления и получения, а именно:

    • продолжительность отпуска не продлевается на количество праздничных дней;
    • сотрудник может получить компенсацию за неиспользованный льготный отдых только в случае увольнения;
    • в случае временной нетрудоспособности работника отпуск не разделяется;
    • неиспользованные в одном периоде дни отдыха не переносятся на следующий год;
    • получить отпуск возможно в случае работы по совместительству;
    • в случае смены работодателей невозможно оформить у каждого дни отдыха в одном календарном году;
    • по желанию работника период освобождения от работы может быть перенесен на любой удобный для него срок.

    Для получения отпуска большую часть инициативы должен проявить именно работник, поскольку обязанностью работодателя является предоставление его только в случае получения от подчиненного соответствующего заявления.

    Именно последний должен определить, относится ли он ко льготной категории, а также подготовить все документы и проследить за своевременностью обращения.

    В случае соблюдения правильной процедуры и при наличии законных оснований работодатель не может отказать сотруднику в его законном праве на получение этой льготы.

    Не нашли ответа на свой вопрос? Звоните на телефон горячей линии 8 (800) 350-34-85. Это бесплатно.

    Источник: https://zakonguru.com/trudovoe/otpusk/chernobylskij-komu-polozhen.html

    Льготы чернобыльцам: права чернобыльцев, категории чернобыльцев | Правоведус

    Имеют ли чернобыльцы с правом на отселение дополнительный отпуск

    Авария на Чернобыльской АЭС привела к радиоактивному загрязнению тысячи квадратных километров территорий большого количества стран, пострадали сотни тысяч людей. Различные расходы в области реабилитации и возмещения ущерба здоровья, а также предоставления льгот чернобыльцам, взяла на себя Россия и бывшие республики СССР.

    Права чернобыльцев

    Основным нормативным документом, регламентирующим статус чернобыльца, является Закон РФ № 1244-1 от 15.05.1991 г. «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС».

    Законодательный акт направлен на осуществление социальной поддержки гражданам, пострадавшим после чернобыльской катастрофы, он устанавливает социальные гарантии и льготы чернобыльцам.

    Согласно закону чернобыльцы имеют право на:

    • возмещение вреда здоровью и имущества;
    • на социальную поддержку;
    • возмещение вреда за риск, который возник в результате проживания в местности, подвергшийся заражению радиацией;
    • возмещение вреда за риск, который возник в результате выполнения работ на территории с радиоактивным заражением.

    Программа отселения чернобыльцев

    Важнейшим фактором для принятия решения об оказании социальной помощи гражданам является уровень радиоактивного излучения на территории, где они проживают на постоянной основе или ведут трудовую деятельность. Так в соответствии с ч. 2 ст. 6 Закона допустимым показателем признается облучение, не превышающее 1 м3в (миллизиверт).

    Также Законом установлено, что лица, которые находятся в зоне облучения, должны быть отселены в рамках Единой государственной программы на определенное расстояние от опасных населенных пунктов. Важно, что возможность самостоятельно выбирать место проживания остается за гражданином.

    Категории чернобыльцев

    Зона, попавшая под воздействие негативной радиоактивности, разделена на четыре территории:

    1. Зона отчуждения. Земли, расположенные вокруг здания АЭС, находящиеся в непосредственной близости от 4-х энергоблоков. На данной территории проживание граждан запрещено, также как и ограничена возможность ведения хозяйственной деятельности и природопользования.
    2. Зона отселения. Население было отселено с данной территории до момента понижения риска радиационного ущерба. Лица, выехавшие с загрязненной радиацией области, могут полностью рассчитывать на возмещение вреда и социальную поддержку.
    3. Область, где проживающие лица имеют право на отселение. В данной зоне осуществляется постоянный медицинский контроль за здоровьем каждого человека, а также проводятся различные мероприятия, направленные на снижение риска заболеваемости населения. Из данной области граждане также имеют право переехать и пользоваться льготами, предусмотренными Законом.
    4. Зона с допустимым уровнем радиации. Жители этой территории также имеют право на социально-экономические льготы и поддержку государства.

    Кто имеет право на льготы чернобыльцев

    Согласно нормам российского законодательства льготы для чернобыльцев могут получить следующие категории граждан:

    • лица, которые получили лучевую болезнь или другое заболевание, возникшее вследствие катастрофы в Чернобыле или работ по ликвидации последствий;
    • лица, перенесшие лучевую болезнь или иное заболевание, полученное вследствие осуществления деятельности по ликвидации последствий чернобыльской катастрофы;
    • лица, имеющие статус инвалида, полученный в результате облучения после чернобыльской аварии, в том числе:
      • те, кто был командирован или направлен временно на зараженную территорию для устранения последствий;
      • военнослужащие и военнообязанные, работники противопожарных служб и сотрудники ОВД, участвующие в работах по ликвидации последствий катастрофы;
      • лица из числа населения, эвакуированные с территории отчуждения;
      • лица, ставшие донорами костного мозга для спасения пострадавших в результате чернобыльской аварии, при этом граждане имеют право на льготы в независимости от времени, когда произошла трансплантация или развитие инвалидности.
    • граждане, выполняющие работы на территории чернобыльской катастрофы (в том числе медицинский персонал), действия которых были направлены на ликвидацию аварии и ее последствий, в том числе эвакуацию населения, животных и материальных ценностей;
    • граждане, выехавшие за пределы зоны отчуждения в 1986 г, как правило, это дети граждан, находящиеся на стадии внутриутробного развития в момент эвакуации;
    • лица из числа населения территории проживания с правом отселения, а также граждане, которые вели на этих территориях свою трудовую деятельность;
    • граждане, проживающие и работающие на территории, где предусмотрены льготы социально-экономического направления;
    • лица, которые переехали из зоны проживания с правом отселения;
    • военнослужащие, проходящие службу на территории, пострадавшие в результате чернобыльской катастрофы.

    Важно! Отдельные льготы в разных регионах могут отличаться. Так, в Москве граждане, пострадавшие в результате воздействия радиации, сохранили право на бесплатный проезд в городском общественном транспорте.

    Льготники-чернобыльцы имеют право:

    • на улучшение жилищных условий;
    • на скидку в размере 50% на оплату коммунальных услуг и жилья, а также от стоимости топлива, если оно приобретается для обогрева помещения;
    • на приоритетность сохранения рабочего места в случае сокращения штата, при этом преимущество действует независимо от стажа работы в организации;
    • на внеочередное вступление в участники садоводческих, жилищных и гаражных кооперативов;
    • на внеочередное обеспечение земельными участками, если чернобылец в этом нуждается, и на приобретение садового домика;
    • на оказание медицинских услуг и обслуживание в аптеках без очереди;
    • на прием детей в дошкольных, лечебных и санаторных учреждениях вне очереди и на обеспечение детей бесплатными обедами в данных заведениях либо компенсации таковых;
    • на обеспечение местами в домах-интернатах для инвалидов, престарелых и пансионатах ветеранов;
    • преимущественное трудоустройство на новом месте жительства в соответствии с профессией и квалификацией чернобыльца;
    • на дополнительный отпуск и на гарантии, сохраняющие средний заработок за 4 месяца работы, а также непрерывный трудовой стаж.

    Важно! Особенно регулируются вопросы, касающиеся пенсии для чернобыльцев они имеют право на досрочный выход на пенсию. Минимальный страховой стаж выхода на пенсию составляет 5 лет.

    Льготы для чернобыльцев

    Фактически остаются без изменения все льготы чернобыльцев по настоящее время. Так, по-прежнему будет выплачиваться доплата из бюджета, если гражданин был переведен на другую работу по состоянию здоровья. Доплата будет производиться до момента восстановления здоровья либо до признания гражданина инвалидом.

    Пособие по временной нетрудоспособности чернобыльцу выплачивается в 100% размере и ежемесячно каждому пострадавшему выделяется пособие в виде денежной компенсации, размер которого определяется в соответствии с категорией граждан.

    Порядок получения льгот чернобыльцам

    Для оформления льгот заявителю в первую очередь необходимо подтвердить статус пострадавшего в результате чернобыльской катастрофы получить «Удостоверение чернобыльца», которое в последующем нужно предъявлять по месту требования, например в ЖКХ для получения льготы по коммунальным платежам.

    Документы для получения статуса чернобыльца

    Чтобы получить соответствующее удостоверение, следует обратиться в органы социальной защиты по месту жительства, куда предоставить:

    • документ, удостоверяющий личность паспорт для взрослого гражданина и свидетельство о рождении для детей;
    • документ, подтверждающий право на получение этого статуса (справка из ЖКХ о проживании на территории с радиоактивным загрязнением, запись в военном билете о прохождении воинской службы и т.д);
    • если заявителем является родственник, может понадобиться подтверждение родственных связей либо факта нахождения на иждивении у гражданина, относящегося к категории чернобыльца.

    Льгота дополнительный отпуск чернобыльца

    Те категории граждан, которые имеют право на льготы для чернобыльцев (не все категории чернобыльцев имеют право на дополнительный отпуск), могут воспользоваться правом на очередной ежегодный оплачиваемый отпуск, при этом самостоятельно назначить дату начала этого отпуска. Дополнительный отпуск длится не более 14 дней и его оплата осуществляется за счет средств федерального бюджета.

    Для получения оплаты за дополнительный отпуск гражданину необходимо обратиться с заявлением в органы социальной защиты. Документы, которые нужно предоставить:

    • паспорт;
    • удостоверение, дающее право на льготу;
    • справку о размере среднего заработка;
    • сведения об открытии банковского счета для перечисления средств.

    Важно! Право на дополнительный оплачиваемый отпуск на срок от 7 до 14 дней также имеют дети, которые находились в зоне проживания с правом отселения на стадии внутриутробного развития, родившиеся не позднее 01 апреля 1987 г.

    Помимо непосредственно чернобыльцев, на некоторые льготы также имеют право члены их семьи. Так, вдовы чернобыльцев, равно как и иные члены семьи, при их совместном проживании имеют право на скидку в 50% при оплате коммунальных платежей.

    Также на членов семьи чернобыльца (отдельных категорий чернобыльцев) распространяется право на улучшение жилищных условий вне очереди и трудовые льготы при сокращении штата, их увольняют в последнюю очередь.

    Дети чернобыльцев должны без очереди устраиваться в детские сады.

    Важно! Члены семьи, находящиеся на иждивении ликвидатора аварии в Чернобыле, после его смерти должны получать выплаты по потере кормильца.

    Чернобыльские льготы в других странах

    Следует отметить, что не только Российская Федерация осуществляет социальную поддержку лицам, имеющим статус чернобыльца, но и другие страны поддерживают своих граждан:

    1. Украина положение чернобыльца регулируется отдельным законодательным документом Законом Украины №796-XII от 28.02.1991 г. «О статусе и социальной защите граждан, пострадавших в результате Чернобыльской катастрофы». Законодательный акт мало чем отличается от российского аналога, льготники делятся на категории, согласно которым назначаются выплаты и компенсации.
    2. Белорусь

    Источник: https://PravoVedus.ru/practical-law/medical/lgotyi-chernobyiltsam/

    Дополнительный Отпуск Для Чернобыльцев Выехавших Добровольно Из Зоны Отселения

    Имеют ли чернобыльцы с правом на отселение дополнительный отпуск

    Для предоставления льготы проживающим в чернобыльской зоне учитывается срок пребывания на территории.

    Если лицо проживало в зоне отселения, то на льготу имеют право те, кто находился там не менее года. В случае проживания на территории с правом отселения — срок увеличивается до 3 лет.

    Когда гражданин оставался в зоне с допустимым уровнем радиации, то льготируемый период нахождения составит от 4 лет.

    Указанным гражданам гарантируются меры социальной поддержки, предусмотренные ст. 17 Закона (ст. 22 Закона). В перечне этих мер нет ни права на увеличенный дополнительный отпуск по беременности, ни дополнительного оплачиваемого радиационного отпуска. Следовательно, они Вам и не полагаются.

    В ст. 13 Закона перечислены категории граждан, имеющих права на различные льготы. Из вопроса ясно, что Вы родились в местности, относящейся к Чернобыльской зоне. Вы имеете удостоверение, в котором зафиксировано право на отселение. Значит, территория, в которой Вы проживали, относится к «зоне проживания с правом отселения» (ст. 7 Закона). В настоящее время Вы проживаете в Москве.

  • Оформление приказа.

    30 лет назад произошла чудовищная катастрофа, которая повергла весь мир в шок. В результате аварии на Чернобыльской АЭС произошел большой выброс радиационных материалов, которые причинили значительный вред, как окружающей среде, так и здоровью тысяч людей.

    Положен ли дополнительный отпуск сотруднику, который имеет удостоверение выехавшего добровольно из зоны отселения в следствии катастрофы на Чернобыльской АЭС

    Следует учесть, что сотрудникам-чернобыльцам дополнительные отпуска предоставляют, но не оплачивают. Поскольку отпускные им выплачивают органы социальной защиты населения по местожительству за счет средств федерального бюджета (п.

    2 Правил оплаты дополнительного оплачиваемого отпуска, утвержденных постановлением Правительства РФ от 3 марта 2007 г. № 136). Для этого выдайте сотруднику-чернобыльцу справку о размере среднего заработка. Справку составьте в произвольной форме.

    В ней укажите:

    Согласно п. 6 ч. 1 ст. 13 Закона от 15 мая 1991 г.

    № 1244-1 к гражданам, подвергшимся воздействию радиации вследствие чернобыльской катастрофы, относятся и граждане переселенные (переселяемые), в том числе выехавшие добровольно, из зоны отселения в 1986 году и в последующие годы, включая детей, в том числе детей, которые в момент эвакуации находились (находятся) в состоянии внутриутробного развития.

    Добровольно выехавшие из зоны отселения льготы

    первоочередное трудоустройство на новом месте жительства согласно профессии и квалификации. При отсутствии возможности такого трудоустройства гражданам предоставляется другая работа с учетом их желания или возможность обучения новым профессиям (специальностям) с сохранением им в установленном порядке среднего заработка в период обучения;

    Гражданам, переселившимся в добровольном порядке (без заключения контрактов, договоров с соответствующей администрацией) после 1 января 1994 года в зоны радиоактивного загрязнения, указанные в статье 7 настоящего Закона, компенсации и льготы, предусмотренные статьей 17 настоящего Закона, не предоставляются.

    Какие вообще положены льготы чернобыльцу добровольно выехавшего из зоны проживания с правом на отселение

    Здравствуйте! У меня есть удостоверение добровольно выехавшей из зоны отселения. У меня двое детей. Старшая дочь ребенок-инвалид, диагноз-врожденное укорочение правой нижней конечности.

    Может ли она получать доплату к пенсии по инвалидности как пострадавшая вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, в том числе дети первого и последующих поколений, родившиеся после радиоактивного облучения одного из родителей. А второй дочери 1 год.

    Могу ли я получать на нее пособие по уходу в двойном размере.

    предоставление жилой площади нетрудоспособным гражданам, переселяющимся на жилую площадь в качестве членов семьи для совместного проживания, если в результате переселения возникает необходимость в улучшении жилищных условий в соответствии с жилищным законодательством РФ.

    Какие льготы положены чернобыльцам в 2021 году

    • лица, которым диагностировали лучевую болезнь и/или заболевание другого характера, причиной чего стала катастрофа на ЧАЭС и/или устранение последствий пришествия;
    • перенесшие лучевую болезнь либо иное заболевание, причиной которого стала катастрофа на ЧАЭС и/или устранение последствий;
    • получившие официальный статус инвалида вследствие происшествия на ЧАЭС и/или работ, направленных на устранение ее последствий;
    • вдова чернобыльца.
    • улучшение жилищных условий;
    • 50%-ная скидка на оплату жилплощади;
    • 50%-ная скидка на оплату коммунальных услуг;
    • 50-ная скидка на приобретение топлива с целью обогрева жилплощади;
    • право избежать сокращения на официальном месте работы;
    • вступление вне очереди в круг участников строительных и/или гаражных кооперативов;
    • внеочередное выделение земельного участка при необходимости строительства жилплощади;
    • приобретение дачи вне очереди;
    • право получения медицинской помощи вне очереди;
    • право внеочередного обслуживания в пунктах и аптеках;
    • право внеочередного предоставления детям мест в санаторных, лечебных учреждениях, а также учреждениях образовательно-дошкольного характера. Вдобавок ежедневно государство обязано выделять 90 рублей на питание и содержание ребенка в данных заведениях;
    • предоставление мест в пансионатах для инвалидов и престарелых, а также домах ветеранов;
    • в зависимости от региона, чернобыльцы имеют налоговые льготы – вносят только часть или не платят совсем транспортный налог;
    • право внеочередного трудоустройства после переселения на новое место проживания;
    • при поступлении в ВУЗы дети чернобыльцев имеют приоритет.

    Рекомендуем прочесть:  Кадастровая публичная карта недвижимости

    Налоговые льготы для чернобыльцев

    Для граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, в г. Москве льгота по земельному налогу предоставляется в виде дополнительного уменьшения (помимо федеральных льгот) налоговой базы на 1 млн руб. (пп. 5 ч. 2 ст. 3.1 Закона г. Москвы от 24.11.2004 N 74).

    Граждане, подвергшиеся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, вправе уменьшить налоговую базу по налогу на не облагаемую налогом сумму в размере 10 000 руб.

    в отношении земельного участка, находящегося в собственности, постоянном (бессрочном) пользовании или пожизненном наследуемом владении на территории одного муниципального образования (городов федерального значения Москвы и Санкт-Петербурга) (пп. 5 п. 5 ст. 391 НК РФ).

  • О законах
    Добавить комментарий

    ;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: